硕士工资一般多少？

机关5000元。

这个真不一定，不同的专业的硕士毕业、在不同城市、不同的岗位工资各不相同，甚至可以说大相径庭。同样都是同一所985院校毕业的硕士研究生，但不同专业，在西安工作，一个是计算机专业进了华为，工资月薪1.4w；而一个是应用化学专业，进了农药研发企业，月薪还不到6k。还有一个双非硕士研究生进了药物研发企业，月薪还不到3k，这就给我们上了生动的一课，生化环材，是一个天坑专业，有关化工，化学、材料和制药等与制造业直接相关的专业，都不是好专业，待遇低、工作环境辛苦，实际上跟技术工人没啥两样。

鄙人在一家国企，说说自己身边的状况，并且是普遍国企的现状。

我是211本科，然后和我一起来的一个兄弟是排名前列的硕士。

工资的差距从一开始就有区别，而且区别是如此的大！

从安家费说起，普通本科5000，985、211安家费1w、硕士安家费3w.

工资，普通本科实习期工资5000，211、985实习工资5500、硕士6000，转正后本科生一律7000左右，硕士9000左右，看单位效益。

职位，由于是大型国企，本科生无论是不是985、211毕业，一律下一线至少一年，往后看做人，看造化

而硕士毕业，半年一线就可以调技术员，以后看造化。周围眼光不同，因为小地方国企，本科生都很少，里面都是遗留下来的90年代的大专生，中技生，所以硕士来了一般培训或者资源会向他们倾斜。

大领导来视察，小领导一般都会指着那个硕士说：看！我们厂新来的硕士，还不错吧！

但是，无论你是本科还是硕士，三年后如果没有混上关键位置，那么很大概率接下来的五年、十年你就泯然众人矣！

所以，硕士也要把握机会。我身边一位大哥由于家里农村来的，平时也没多少钱"孝敬"领导，现在三年多了还在一线呢！

不过，奉劝各位毕业生，虽然打工都是为了钱。但是不要一味追求眼前的几个银子，重要的是这个工作能给你自身带来多少加成。假如国企改制、公司裁员，你能有多大的本领让自己和家人免受职场的迫害。

最大的稳定是到哪里都有饭吃，而不是一个什么企业！是企业就会和利益挂钩，想稳定请往公务员发展。

硕士工资多少钱，这个问题有点笼统了，我们可以不妨分开来回答。

1.如果说是毕业进入体制内，如果是西北甘肃地区的，除了兰州市，省直和其他市州，全面工资加各种福利包括公积金不会超过十万元。如果进入成都等地，全面工资加各种福利应该有20万以上。所以体制内是分地区的，尽量去经济发达地区。

2.如果进入一般的国企，除去烟草行业，收入也不会太高，好的行业可能比体制内略高一点。差的行业就不行了，基本混个温饱。

3.如果是学习的计算机，软件工程等热门专业，进入华为，腾讯，头条等大厂，业绩突出，年薪50万以上应该没有问题，但是与之相匹配的是天天加班，996的生活，女孩子估计受不了。

4.如果是生化环材四大天坑专业，建议尽快转行，确实没有什么前途，也没有什么钱途。

排名中等985，今年毕业来报道，生物学硕士，拿到上海和北京的offer，平均下来月入10-11k

一般是讲年薪，月薪看不出来到底收入如何

上海，年薪20万（税前）

工资高低与学历没有“强关联性”，与您的能力是否强大、与您能否应聘到“高薪”单位“有强关联性”。

比如:在阿里巴巴、腾讯、小米、华为、OPPO、vivo 等公司里，有许许多多年纪在31---33岁的“学士”学位的精英却率领着几十名年龄偏大（33--37岁）“硕士、博士”学位的精英“拼搏”。这些公司，应聘时，不全是看您的“学历”；应聘答辩时与实际工作中，主要是看您的“能力”、“悟性”、“绩效”。这些能率领几十名精英的“学士”学位的精英，年薪一般都在70万以上。被率领的“硕士、博士”学位的精英，一般都在年薪30万以上。

假如，您考进“县乡级别”的公务员，一般的月薪也就是4000---6000吧！

600啊，没有其他，读硕士期间正常的就是600，你要是给老师帮忙，就看老师了

硕士的工资肯定是比本科高的。只是也要看是什么专科了，对应的专科不同，工资也就会有差异的

我就只讲讲硕士刚毕业的工资。不同专业的硕士毕业生的工资差距非常大。这里拿著名高校广东工业大学的2018届研究生毕业生来举例，平均就业薪酬如下图所示：

除了专业因素外，同专业学生之间的研究方向不同，也会造成薪酬上的不同。还是拿广东工业大学举例，大概2016年至2017年，有胆子大的机械工程在读硕士把研究方向转向人工智能领域，在2017、2018年校招时容易找到年薪20万以上的工作，而同期搞机器视觉的机械工程硕士拿到的校招offer是月薪9000多元的工作。

就算同专业同研究方向，硕士毕业生之间薪酬差距也非常巨大。就算同样搞机器学习，有人找不到机器学习的像样点的岗位，无奈找其他类型的岗位，但有人找到知名互联网企业年薪24万的机器学习offer。

再拿我朋友圈来举例吧。一兰州大学统计学硕士毕业生，国企，月薪2万以上。一暨南大学计算机硕士毕业生，读两年毕业的，知名国企，月薪6000多元。一华师计算机硕士毕业生，知名互联网私企，大概年薪25万。广东工业大学的机械工程硕士毕业生，多数集中在10k月薪，但也有达到15k月薪的人，也有去顺德美的企业的硕士毕业生（算法开发，年薪21万），我本人也是广东工业大学的机械工程硕士毕业生，月薪11k。

总结：硕士刚毕业时，工资差距巨大，月薪可以低至6k多，也可以高达20k以上。

情况不一样，一般来说，理工科硕士收入高，文科收入低。

理工科硕士毕业后，一般可以进入事业单位、国企、央企单位。我上研究生那会儿，学的文科，跟理工科硕士住相邻宿舍，相互之间有来往，到了毕业那会儿，文科的硕士都在考虑怎么能够拿到北京户口，但工科硕士就说，你们还要考虑这事儿啊，我们基本上进个单位就给户口。他们一般进的单位就是建筑设计、工程建设、软件设计、计算机这类行业的企业，在北京，这类也都是央企、国企单位，所以拿到户口就容易很多，而且这类单位基本上工作稳定，收入也不低。

文科硕士相对来说难就业一些，基本上到学校当教师、辅导员、考公务员，进企业的少一些，而且进企业在北京想拿到户口也难得多。收入方面总体也低一些。

不过在工作3年以后，学历对于收入的影响就降低很多，主要看个人工作能力和际遇。有些人相对幸运一些，赶在一个企业或单位发展的时候，他的收入就会上去；而有的人相对运气差些，单位倒闭或者经营困难，收入就低一些。还有一些，个人能力非常强，可以走向高管或创业成功之路，那就另当别论了。

二千多元至百万元

决定硕士人才工资的，除了受不同地区政府制定的薪资标准、地区生活成本的限制，其实最重要的是看招聘硕士人才的企业薪资体系如何，对人才的渴求度如何。比如，有BAT这样的大企业，也有中等规模的企业，还有小规模的创业企业。他们对于人才的定义、招聘人才的预算、以及企业想要做成什么样的愿景，都是不同的。这意味着，他们愿意给的工资水平不同。

以BAT为例，他们把应届生招聘当做一个重要的事情在做，利用每年应届生毕业的时期，去大量地网罗人才。竞争大，但薪资议价空间较小，因为他们的薪资体系比较完整，一般不会为了一个研究生去提高很多薪资，除非真的是非常优秀的人才。

中等规模和小规模的企业，他们的人才薪资体系不会太大，如果需求＞供给，他们愿意提高工资的，意味着你可以去谈更高的薪资。如果供给远远大于需求，那么他们会择优再择优。

学位和学历在刚毕业时找工作时会是一个比较大的加分项。

因为这个时候，我们的简历除了学校、研究生就是实习经历，每个都占优势，大厂就会拥抱你。

在招聘者眼里：

（1）你的学校代表了你高考时的水平，能考上***学校，学习能力不会太差。

（2）而你的研究生学位则代表了你的深度思考能力和更深层次的学究能力，意味着你可以处理复杂的问题，给企业带来较大价值，也比本科生更成熟。

（3）实习经历，则代表了你具备了一定的社会经验，能够较快适应职场的新生活，也是加分项。如果你实习的项目和该公司岗位需要的经验重合度较高，也会有较大胜算被录取。

总结来看，应届硕士研究生的薪资，一看学校（985、211和普通一本价格也不同），二看专业（比如计算机和广告专业进入对应的人才市场，价格就不同），三看能力（实践经历丰富和实践经历为0的价格可能差别不大，但学习成绩也是体现学习能力的一种，实践经历少的，可以通过学习成绩的高低去体现自己的能力）。

再多说一句，如果你愿意计算一下自己在这个地方的生活成本，用期望攒够的钱（很多人的第一桶金时攒出来的）+你的生活成本，就是你期望的工资，找一份工作除了为了实现自己的价值，更多的还是赚到人生的第一桶金。所以，提前具备理财思维，你在职场的5－10年时，不会很被动。

加油！每一个新晋职场人~~

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